BeritaEkonomi & Bisnis

Wujudkan Lingkungan Kerja Nyaman, PLN Indonesia Power UBP Keramasan Gelar Kegiatan Jumat Bersih dan 5S

×

Wujudkan Lingkungan Kerja Nyaman, PLN Indonesia Power UBP Keramasan Gelar Kegiatan Jumat Bersih dan 5S

Sebarkan artikel ini
Kegiatan Jumat Bersih dan 5S di PLN IP UBP Keramasan.

Palembang,SuaraMetropolitan PLN Indonesia Power Unit Bisnis Pembangkitan (UBP) Keramasan berusaha memberikan kenyamanan bagi para karyawannya dalam dalam bekerja. Lingkungan kerja yang nyaman memiliki peranan penting dalam meningkatkan produktivitas karyawan. Lingkungan kerja yang mengutamakan kenyamanan bagi karyawan dapat meningkatkan semangat dan motivasi karyawan dalam bekerja.

Dalam rangka mewujudkan lingkungan kerja yang nyaman di lingkungan PLN IP UBP Keramasan, manajemen PLN IP UBP Keramasan melakukan kegiatan Jumat bersih dan 5S. Kegiatan ini sebagai langkah bersama menciptakan lingkungan kerja yang bersih dan nyaman, beberapa waktu lalu.

Advertisement
Scroll kebawah untuk lihat konten

Manajer PLN IP UBP Keramasan, Syafi’i, menyampaikan bahwa kegiatan yang dapat membuat lingkungan kerja menjadi bersih dan nyaman harus dijadikan good habits.

Baca juga: PLN Indonesia Power UBP Keramasan Siap Lahirkan Generasi Penerus yang Cerdas Akademik dan Spiritual

“Semua hal yang baik harus diawali dari diri sendiri. Menciptakan lingkungan tempat kita bekerja menjadi bersih dan nyaman adalah salah satu contohnya. Banyak langkah atau upaya yang bisa kita lakukan, misalnya dengan kegiatan Jumat bersih dan 5S seperti ini. Hal-hal baik yang dibiasakan akan menjadi good habits, tidak hanya bagi diri kita namun juga bagi lingkungan sekitar kita,” Jelas Syafi’i. Selasa (16/07/2024).

Menciptakan lingkungan kerja yang baik dalam sebuah perusahaan sangat penting dilakukan untuk menunjang kualitas kerja karyawan. Karena lingkungan kerja yang tidak nyaman dapat berpengaruh buruk pada produktivitas hingga mental para karyawan.

Lingkungan kerja yang nyaman memiliki pengaruh positif terhadap kinerja karyawan. Hal ini karena lingkungan kerja mengutamakan kenyamanan dapat meningkatkan produktivitas, kepuasan kerja, dan motivasi karyawan. Sebaliknya, lingkungan kerja yang tidak nyaman dapat memiliki pengaruh negatif terhadap kinerja karyawan.

Kenyamanan dalam bekerja dapat meningkatkan kinerja karyawan dengan beberapa cara antara lain dengan meningkatkan kepuasan kerja, meningkatkan produktivitas serta meningkatkan keselamatan kerja. Karyawan yang merasa puas dengan lingkungan kerjanya akan lebih termotivasi untuk bekerja dan memberikan hasil yang terbaik. Karyawan yang merasa nyaman dengan lingkungan kerjanya akan lebih fokus dan produktif dalam bekerja.

Lingkungan kerja yang nyaman dapat mengurangi risiko kecelakaan kerja, sehingga karyawan dapat bekerja dengan aman. Lingkungan kerja yang bersih dan rapi akan memberikan kesan positif bagi karyawan dan membuat karyawan merasa nyaman. Pastikan ruangan kerja dan fasilitas-fasilitas yang tersedia selalu dalam kondisi bersih dan rapi.

Selain menciptakan lingkungan yang bersih dan nyaman, kegiatan Jumat bersih dan 5S ini dapat mempererat engagement antar seluruh karyawan. Kolaborasi yang baik dari seluruh elemen dalam perusahaan tentunya dapat menciptakan citra positif perusahaan. (*)

Ikuti Kami di Google News klik https://news.google.com/publications/CAAqBwgKMPvkpwwwje21BA?hl=en-ID&gl=ID&ceid=ID%3Aen

Tinggalkan Balasan